Aan de slag als transververpleegkundige

ALs transferverpleegkundige bemiddel je tussen patiënt, mantelzorger en de professionele zorg. Wanneer de patiënt het ziekenhuis mag verlaten en (nog) niet geheel zonder hulp thuis kan functioneren, komt de transferverpleegkundige in actie.

Kom je ons ziekenhuis versterken als transververpleegkundige?

Wat biedt het Maasstad Ziekenhuis jou?

  • Een salaris van min. € 2336,- en max. € 3490,- bruto per maand o.b.v. 36 uur per week. De inschaling vindt plaatst conform cao Ziekenhuizen in FWG schaal 50.
  • Een functie voor 24-32 uur per week;
  • Verschillende bij- en nascholingsmogelijkheden om te ontwikkelen op persoonlijk- en vakgebied;
  • Een dynamische marktgerichte werkomgeving in combinatie met hoge kwaliteit;
  • Een JCI geaccrediteerd en een STZ opleidingsziekenhuis;
  • Een werkplek waar professionaliteit, kwaliteit en klantgerichtheid centraal staat.

Salaris

  • Salaris conform cao Ziekenhuizen (FWG 50)
  • Minimaal €2.336,- per maand
  • Maximaal €3.490,- per maand
  • O.b.v. 36 uur per week

Collectiviteitskorting

  • Zilveren Kruis
  • Zorgverzekeraar CZ
  • Menzis
  • IZZ

Mooie extra's

  • 8,33% Eindejaarsuitkering
  • 8,33% Vakantiegeld
  • 144 Vakantie-uren
  • 57 persoonlijke levensfase uren

Leuke bijzonderheden

  • Personeelsvereniging
  • JongMaasstad
  • Kinderopvang op de Zorgboulevard
  • Zeer goed bereikbaar met OV

Wat vraagt het Maasstad Ziekenhuis van jou?

  • Ervaring als transferverpleegkundige die allround inzetbaar is om ons team te versterken in een dynamisch topklinisch ziekenhuis;
  • Gediplomeerd HBO verpleegkundige en hebt uitstekende communicatieve vaardigheden;
  • Een positieve, flexibele en proactieve instelling;
  • De ruimte om actief mee te denken over de continue verbeteringen van onze afdeling en je eigen persoonlijke ontwikkeling;
  • Bereidwilligheid om avonddiensten te draaien;
  • Goede administratieve vaardigheden;
  • Kennis van HIX en Point is een pré.

Sollicitatieprocedure

Je bent enthousiast geraakt over onze vacature en je solliciteert voor de functie.

Binnen 2 weken hoor je of je wordt uitgenodigd voor een gesprek.

We maken graag kennis en ontdekken tijdens het gesprek of we goed bij elkaar passen.

Als we beide enthousiast zijn, dan volgt er een tweede gesprek, bekijken we de mogelijkheid voor een meeloopdag of eventueel een online assessment.

Als het een match is dan word je uitgenodigd voor een arbeidsvoorwaardengesprek. Naast het aanleveren van documenten, doorloop je een screening (?) van CV OK en lever je een VOG aan (verplicht onderdeel).

Wij verzorgen jouw indiensttreding en jouw carrière begint bij het Maasstad Ziekenhuis!

Heb je nog vragen? Neem dan contact op


Daan den Boon (teamleider a.i.)

06 – 43 62 38 41