Medewerker steriele medische hulpmiddelen


  • Afdeling: Centrale Sterilisatie
  • Aantal uur: 36 uur
  • Reageren kan tot: 26-03-2020

Solliciteren Delen

Boven
alles
Rotterdams

Aan de slag als medewerker steriele medische hulpmiddelen

Als ervaren medewerker steriele medische hulpmiddelen (MSMH) weet jij hoe de instrumentensets samengesteld, verpakt en gesteriliseerd worden. Hierbij houd je rekening met de Europese en landelijke regelgeving en de hoge kwaliteitstandaard die het Maasstadziekenhuis hanteert. Als MSMH reinig en desinfecteer je, conform de protocollen/ ISO systematiek, medische hulpmiddelen die benodigd zijn voor operaties en handelingen van het ziekenhuis en externe partners. Ook ben je verantwoordelijk voor het controleren van instrumentarium op functionaliteit en bruikbaarheid. Ieder moment wordt er van jou een enorme deskundigheid verwacht, want zonder jouw deskundigheid vindt er bijvoorbeeld geen operatie plaats.

Het medische landschap verandert continu en ook voor medische hulpmiddelen vinden er steeds innovaties plaats. De nieuwste instrumenten zie jij op deze afdeling vaak als één van de eersten. Door alle innovaties blijf je jezelf steeds ontwikkelen. Met bijscholing, klinische lessen of congressen en workshops zorgen we ervoor dat jouw kennis altijd up-to-date blijft.

Onze afdeling Centrale Sterilisatie

Maasstad Ziekenhuis heeft alle sterilisatie activiteiten ondergebracht bij de Centrale Sterilisatie Afdelingen (CSA). Het team bij de CSA bestaat uit 39 medewerkers, waarvan 35 medewerkers steriele medische hulpmiddelen. De werkzaamheden worden extern (Barendrecht), uitgevoerd in een state-of-the-art geëquipeerde locatie, met ondermeer een hoogwaardige cleanroom. Ook verzorgen wij het reinigings- en desinfectieproces op de poliklinieken KNO en Urologie en het MDL centrum. Daarnaast werken wij ook voor externe partners zoals Bergman Clinics, Metrum Medisch Centrum en Spijkenisse Medisch Centrum.

Wat biedt het Maasstad Ziekenhuis jou?

  • Salaris is conform cao Ziekenhuizen (FWG 35).
  • Een jaarovereenkomst voor 36 uur per week, met uitzicht op een vast dienstverband.
  • Een werkweek van 4 dagen (4 keer 9 uur bij de CSA is standaard).
  • Diverse mogelijkheden om jezelf te blijven ontwikkelen én om je SVN accreditatie te behalen (dat wordt bij ons juist gestimuleerd).
  • De vrijheid en ruimte om extra taken op te pakken op de afdeling of kartrekker te worden van een bepaalde taak of onderwerp.
  • Geavanceerde instrumenten, waaronder de da Vinci robot.
  • Afwisseling in werkomgeving en werkzaamheden, zo kun je de ene dag op de cleanroom staan in Barendrecht en de andere dag werk je bij het MDL-centrum.
  • Omdat we een eigen locatie hebben kun je je auto hier gratis parkeren en organiseren we hier bijvoorbeeld BBQ-lunches of andere teamactiviteiten.

Salaris

  • Salaris conform cao Ziekenhuizen (FWG 35)
  • Minimaal € 1.882,- per maand
  • Maximaal € 2.798,- per maand
  • O.b.v. 36 uur per week

Collectiviteitskorting

  • Zilveren Kruis
  • DSW
  • Menzis
  • IZZ

Mooie extra's

  • 8,33% Eindejaarsuitkering
  • 8,33% Vakantiegeld
  • 144 Vakantie-uren
  • 57 persoonlijke levensfase uren

Leuke bijzonderheden

  • Personeelsvereniging
  • JongMaasstad
  • Kinderopvang op de Zorgboulevard
  • Zeer goed bereikbaar met OV

Wat vraagt het Maasstad Ziekenhuis van jou?

  • Je bent in het bezit van de diploma MSMH.
  • Flexibele beschikbaarheid voor de verschillende diensten. We hebben geen nachtdiensten.
  • Communicatieve vaardigheden; je kunt goed schakelen met diverse afdelingen van het Maasstadziekenhuis of andere in- en externe klanten.
  • Onder stressvolle situaties kun je prioriteiten stellen.
  • Je ben kritisch naar jouw werkzaamheden en naar je omgeving omdat je altijd hoge kwaliteit wilt leveren.
  • Je vindt het bijhouden van je kennis en vaardigheden een vanzelfsprekendheid voor dit vak.

Sollicitatieprocedure

Je bent enthousiast geraakt over onze vacature en je solliciteert voor de functie.

Binnen 2 weken hoor je of je wordt uitgenodigd voor een gesprek.

We maken graag kennis en ontdekken tijdens het gesprek of we goed bij elkaar passen.

Als we beide enthousiast zijn, dan volgt er een tweede gesprek, bekijken we de mogelijkheid voor een meeloopdag of eventueel een online assessment.

Als het een match is dan word je uitgenodigd voor een arbeidsvoorwaardengesprek. Naast het aanleveren van documenten, doorloop je een screening (?) van CV OK en lever je een VOG aan (verplicht onderdeel).

Wij verzorgen jouw indiensttreding en jouw carrière begint bij het Maasstad Ziekenhuis!

Solliciteren

Vacature delen

Heb je nog vragen? Neem dan contact op met


Karin Horsten, Teamleider

010-2912500