Aan de slag als flex gespecialiseerd verpleegkundige

Het MaasstadFlex is het interne uitzendbureau van het Maasstadziekenhuis. Wij zijn op zoek naar gespecialiseerd verpleegkundigen die op basis van een nulurencontract flexibel inzetbaar zijn en zowel op de Kinderafdeling als op de Neonatologie afdeling willen werken. Het werken via ons interne uitzendbureau biedt je de mogelijkheid om je ervaring te verbreden binnen de zorgeenheid kindergeneeskunde. Door het werken op verschillende afdelingen krijg je een goed beeld van het specialisme en de daarbij behorende taken!

Wat biedt het Maasstad Ziekenhuis jou?

  • Salaris conform cao Ziekenhuizen (FWG 50).
  • Een nulurencontract voor de duur van één jaar, met uitzicht op verlenging.
  • Scholing in samenwerking met de Kinder- en Neonatologie afdeling;
  • De mogelijkheid om je ervaring te verbreden en verdieping te zoeken binnen je functieniveau.
  • Wij zorgen voor de match tussen jouw beschikbaarheid en de vraag vanuit de afdeling!

Salaris

  • Salaris conform cao Ziekenhuizen (FWG 50)
  • Minimaal €2.336,- per maand
  • Maximaal €3.490,- per maand
  • O.b.v. 36 uur per week

Collectiviteitskorting

  • Zilveren Kruis
  • Zorgverzekeraar CZ
  • Menzis
  • IZZ

Mooie extra's

  • 8,33% Eindejaarsuitkering
  • 8,33% Vakantiegeld
  • 144 Vakantie-uren
  • 57 persoonlijke levensfase uren

Leuke bijzonderheden

  • Personeelsvereniging
  • JongMaasstad
  • Kinderopvang op de Zorgboulevard
  • Zeer goed bereikbaar met OV

Wat vraagt het Maasstad Ziekenhuis van jou?

  • Een diploma Kindergeneeskunde of High Care Neonatologie.
  • Minimaal 2 jaar werkervaring als gespecialiseerd verpleegkundige.
  • Je zoekt een balans in de samenwerking met ouders en de verschillende disciplines om goede zorg te kunnen bieden aan de kinderen.
  • Initiatief, betrokkenheid en daadkracht.
  • Je werkt graag in teamverband maar kan ook goed zelfstandig werken.

Sollicitatieprocedure

Je bent enthousiast geraakt over onze vacature en je solliciteert voor de functie.

Binnen 2 weken hoor je of je wordt uitgenodigd voor een gesprek.

We maken graag kennis en ontdekken tijdens het gesprek of we goed bij elkaar passen.

Als we beide enthousiast zijn, dan volgt er een tweede gesprek, bekijken we de mogelijkheid voor een meeloopdag of eventueel een online assessment.

Als het een match is dan word je uitgenodigd voor een arbeidsvoorwaardengesprek. Naast het aanleveren van documenten, doorloop je een screening (?) van CV OK en lever je een VOG aan (verplicht onderdeel).

Wij verzorgen jouw indiensttreding en jouw carrière begint bij het Maasstad Ziekenhuis!

Heb je nog vragen? Neem dan contact op


Annet van den Oever, intercedent

010-2911811