Aan de slag als Verpleegkundige Geriatrie

Als verpleegkundige werk je in een multidisciplinair team, bestaande uit een geriater, een medisch maatschappelijk werker, een fysiotherapeut en een (neuro)psycholoog. Op de polikliniek houd je je voornamelijk bezig met het verpleegkundig onderzoek van de nieuwe patiënten en neem je daarbij deel aan het multidisciplinair overleg en draai je samen met de klinisch geriater het controlespreekuur. Je werkt nauw samen met de andere verpleegkundigen van de polikliniek Geriatrie van zowel locatie Havenpolikliniek als Maasstad Ziekenhuis en bent ook inzetbaar op beide locaties. Verder houd je contact met de thuiszorg en andere externe disciplines. Mogelijk dat je in de toekomst een verpleegkundig geheugenspreekuur gaat draaien onder supervisie van de geriater.

Onze polikliniek Geriatrie

De Klinische Geriatrie is een relatief jong specialisme binnen het Maasstad Ziekenhuis en is nog volop in ontwikkeling. Vanaf oktober 2017 is de geriatrie van het voormalige Havenziekenhuis onderdeel geworden van het Maasstad Ziekenhuis De afgelopen jaren is er in het Maasstad vooral voorzien in consulteringen op de kliniek. De geriaters zijn onderdeel van een grotere groep, welke in de ziekenhuizen binnen de regio Rotterdam Rijnmond Zuid de klinische geriatrie als onderdeel van het netwerk ouderenzorg vormgeven. Op de locatie Havenpolikliniek draait men al geruime tijd poli met meerdere geriaters en vanaf november 2017 zijn wij daar in het Maasstad ook mee gestart in het kader van een groeimodel. De patiënten worden ingestuurd door interne en externe verwijzers voor een uitgebreid onderzoek. Dit onderzoek is primair gericht op het herstellen of behouden van het algemeen functioneren bij ouderen. De patiëntenpopulatie kenmerkt zich door kwetsbaarheid, meestal een hoge leeftijd, multi-problematiek zowel somatisch als psychisch, complexe problemen, polyfarmacie, achteruitgang in functioneren en sociale problemen. Het gaat om patiënten die zich o.a. presenteren met verwardheid, vallen, afhankelijkheid en eenzaamheid. Ons doel is om op een holistische werkwijze binnen een multidisciplinair team deze problemen op een respectvolle manier aan te pakken gericht op een betere kwaliteit van leven.

Wat biedt het Maasstad Ziekenhuis jou?

  • Salaris is conform CAO Ziekenhuizen (afhankelijk van relevante opleiding en ervaring).
  • Afwisselende baan voor 32 uur per week, verdeeld over 4 dagen.
  • Jaarcontract met zicht op een vast contract.
  • Een leuke team met een open sfeer, met het oog op patiëntgerichtheid.

Salaris

  • Salaris conform cao Ziekenhuizen
  • De inschaling is afhankelijk van relevante opleidingen en ervaringsjaren
  • O.b.v. 36 uur per week

Collectiviteitskorting

  • Zilveren Kruis
  • Zorgverzekeraar CZ
  • Menzis
  • IZZ

Mooie extra's

  • 8,33% Eindejaarsuitkering
  • 8,33% Vakantiegeld
  • 144 Vakantie-uren
  • 57 persoonlijke levensfase uren

Leuke bijzonderheden

  • Personeelsvereniging
  • JongMaasstad
  • Kinderopvang op de Zorgboulevard
  • Zeer goed bereikbaar met OV

Wat vraagt het Maasstad Ziekenhuis van jou?

  • Je bent een gediplomeerd verpleegkundige, bij voorkeur aangevuld met de vervolgopleiding klinische geriatrie of bereid deze te volgen.
  • Je bent BIG geregistreerd.
  • Je bent bekend met klinisch rederneren.
  • Je hebt een actieve rol ter ondersteuning bij het vaststellen van de diagnose.
  • Je stelt in al je verpleegkundige handelingen de zorg voor de geriatrische patiënten centraal.
  • Je werkt zelfstandig, onder supervisie van een klinisch geriater.
  • Je neemt deel aan het multidisciplinair overleg en kan jouw observaties goed verwoorden.
  • Je communiceert open en helder naar patiënten en collega’s.
  • Je hebt geen ‘negen-tot-vijf’ mentaliteit.
  • Je bent inzetbaar op zowel locatie Maasstad Ziekenhuis als Haven polikliniek.

Sollicitatieprocedure

Je bent enthousiast geraakt over onze vacature en je solliciteert voor de functie.

Binnen 2 weken hoor je of je wordt uitgenodigd voor een gesprek.

We maken graag kennis en ontdekken tijdens het gesprek of we goed bij elkaar passen.

Als we beide enthousiast zijn, dan volgt er een tweede gesprek, bekijken we de mogelijkheid voor een meeloopdag of eventueel een online assessment.

Als het een match is dan word je uitgenodigd voor een arbeidsvoorwaardengesprek. Naast het aanleveren van documenten, doorloop je een screening (?) van CV OK en lever je een VOG aan (verplicht onderdeel).

Wij verzorgen jouw indiensttreding en jouw carrière begint bij het Maasstad Ziekenhuis!

Heb je nog vragen? Neem dan contact op


Laura den Hond- Gravesteijn (teamleider)

010-2914952